恒大负债2.44万亿，许家印只剩两个月：让你成功的也可能毁掉你
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还有个细节要顺便说一下，在1981年的时候，当时许家印处于大三阶段，他被老师安排去负责看管学生会的库房，（许贤高于生产队同样是负责看库房，这可以说是实现了子承父业）里面除了像扫帚拖把这类杂物之外，另外还有一件贵重物品，那就是电视机。
那年，中国女排挺进世界杯之际，许家印的工作涵盖给众人直播女排比赛 ，11月16日那天，女排首次斩获世界杯冠军 ，彼时全中国陷入疯狂 ，所有人跑到街上 ，一边哭一边笑 ，一边蹦一边跳 ，钢铁学院的学生想到学生会库房存有诸多扫把 ，便冲进去抢夺当作火把 ，许家印起初还进行阻拦 ，后来发觉根本阻拦不了 ，索性也激动地拿起一把扫帚 ，点燃火加入了狂欢队伍。28年过去之后，对那样一个场景始终念念不忘的许家印，专门特意组建了一支女排队伍，并且把上一年刚刚率领队伍获取奥运会冠军的郎平从美国邀请回来，让其担任了恒大女排的主教练。这是后面发生的事情。
03圆梦工厂，崭露头角
1982年，许家印大学毕业，被分配到河南舞阳钢铁厂。
小名为“工厂”的他，终于在24岁那年，圆了工厂梦。
然而，此工厂所处位置，和许家印先前期望的大城市相较，差距极大，它坐落于距离老家两百公里之外的河南中部山区。
许家印心里老大不乐意，可那个时候不存在自谋职业这种说法，每个人等同于革命的一块砖头。国家把你往哪儿搬，你就得规规矩矩在那儿呆着。许家印磨磨蹭蹭拖了一个月，实在没办法，最终还是只能去舞钢报到。
听说他是头一个被分配到舞钢的大学毕业生，故而厂里相当重视，车间主任亲自前往接他到站。身为智慧能干的许家印，在当了极短时间的技术工人后，很快就被任命为热处理车间的主任助理。在这个职位上，他的管理才能迅速予以展现。入职才仅仅两个月，他便组织制订了一项“生产管理300条”，于全车间推行开来。这些管理制度，好多都成了后续整个舞钢的标准管理制度。
头脑灵动、社交本事棒，再加上工作干劲十足，许家印早早于车间内脱颖而出，并在次一年就获晋升为车间副主任。
领导在提拔的推荐表上这般写道，此人专业能力强，为人朴实，具备吃苦精神，十分聪明，擅长周旋人际关系，在管理方面自有可行办法。（见《恒大传奇：揭秘中国首富许家印》，人民日报出版社，作者张守刚）
许家印的人际交往能力有多强呢？
当时，他被派遣前往鞍钢进行学习，在那较短的时段之内，他将鞍钢整套的热处理技术以及规程都抄录了回来。
得清楚，要达成这一状况是极为困难的。缘由在于这些技术以及规程，好多都是车间里那些阅历丰富、精明过人的老师傅多年来未曾外传的秘诀，唯有关系相当融洽，他们才会告知他人。许家印仅仅是进行短期学习，便能将整套内容都带回，绝对是擅长搞关系的能手。就连他的上级都不禁感慨：许家印你可着实有能耐，我的情面都没那般大。工作三年后，许家印正式成为热处理车间主任，掌管着三百多号人。
要说他被人送外号“小皇帝”，是因为管理方面说一不二，那时他才27岁。在许家印管理之下，有个情况是热处理车间成了舞钢的明星车间，还有就是其他部门的人不停地前来学习，人来人往如川流不息。
过后，许家印索性让人摄制了一部专题片，其名为《热处理在前进》，变成舞钢在全厂范围内广泛传播的学习材料。1987年，舞钢公司于冶金工业部的评比当中斩获了23个奖项，这其中有6项是许家印获取的。除了在工作方面颇为顺遂之外，许家印的感情生活也是一路顺畅。进入工厂的第二年，他便与同事丁玉梅成婚，并且很快就诞下了第一个孩子，这个孩子取名为许智健（家谱上记载的是“许庭见”）。
然而，说不定是先前前行得太过顺遂了，在冥冥之中存在着一种平衡，此后，30岁过后的许家印，就开启了原地踏步的状态。
即使身为工作出众之人，社交能力极为超凡，然而许家印之仕途，好像在车间主任此地位上被彻底固定住了。当初仅仅运用3年时间便得以成为车间主任，确实称得上是少年得志，可是往后连续在该位子上待了7年，始终毫无进展。
截至1992年，许家印34岁了。往后的路看上去依旧不存在任何转变的可能性。彼时，他在厂里待着变得愈发不顺心。他管理的车间良好，效益佳，福利丰富，无形中给予了他人极大压力，甚至还遭受领导的批评，称你们车间为何老是发放物品。
因那时的计划生育政策缘故，国企职工正常情形下仅被准许生育一胎，所以Peter在这段时期出生（哪怕仅仅是计划着生育），这表明许家印无论主动与否或者被动与否，都必然得离开。
诚然，这全然是笔者所做的臆测，究竟具体的实际情形是怎样的，那就唯有当事人自身才明晰了。需要提及的是，和许家印离职处于同一年，在小平同志南方讲话所给予的鼓舞之下，另外有一大批体制内的人员同样纷纷选择下海，其中有不少人后续成为知名企业家，进而形成了别具一格的“九二派”现象。许家印也成为了“九二派”具有代表性的一员。
04选中最具“才智和胆识”的老板开启房地产行业历程
在1992年的时候，许家印从舞钢脱离出来，凭借怀揣着工作十年好不容易积攒下来的两万块钱这个状况，独自一人来到深圳。鉴于积蓄不多所以要节省着去使用，许家印既没有去租房子，也没有住旅店，而是借住在朋友家里，在走廊上睡了长达三个月的时间。为了寻觅一份不错的工作，他用心去设计简历，把自己过去的经历以及成绩，满满当当写了三十好几页。可就是这样，这本厚重的简历投递出去多份，却始终没有收到哪怕一个回音。
而后是朋友予以提醒，告知他，他的简历过厚了，招工人员完完全全看不过来，许家印这才恍然醒悟，对简历进行缩减，不停地缩减，最终浓缩成两页纸。此一回，他终究拿到了3个 0ffer，他挑选了其中一家称作“中达”的贸易公司，月薪为 500 元。
他选中之所以是达，是由于他认为达的老板极具“才智与胆略”，合自己的喜好。
这个老板后来确实教会了许家印诸多事物，使得许家印一生都满怀感激之情。许家印34岁时，于中达所获职位乃是业务员。鉴于对市场上的状况全然不知，他嘴巴甜透了，逢人便称呼“师傅”；哪怕是公司里二十来岁的小姑娘，他亦是这般毕恭毕敬地相待。许家印的社交能力与人脉关系，在贸易这个领域很快便发挥了作用。
在历经三个月的适应期过后，他迅速为公司引来10万元的业务，还荣获办公室主任这一职位。许家印为动用自己在舞钢十年构建的人脉网络，去说服中达老板，新设立一家名为“全达”的公司，与舞钢一同开展钢材生意。老板接纳了此意见，且任命许家印担任新公司的总经理。
待许家印成为全达总经理后，他将妻子接了过来，又迎岳母过来，还把两个儿子也接来，他们一同住在与人合租的一处有着两个房间、一个客厅的面积不大的小房子里。
合租的人屋里有空调，而许家印和家人住的客厅及卧室却装不起。
于是，处于深圳酷热天气情形下，丁玉梅跟儿子仅能够睡在他人卧室门口，去蹭门缝里透出来的空调凉气，以此来聊以当作避暑办法。还好全达的生意迅速出现了起色。
不清楚究竟是靠着中达老板在搞关系方面极为厉害，还是由于许家印在施展手段方面十分巧妙，总之全达获取到了数额为2000万的银行贷款，进而业务得以迅速地开展起来。
1994年，老板打算派许家印前往长春开拓市场，然而，许家印于做钢材生意之际，敏锐地察觉到广州房地产市场将会迎来一番大发展，于是，他向老板提出，可不可以不前往长春，而是改为前往广州，帮忙打理广州范围内老板的房地产生意呢，老板应允了。
于是，在这一年的国庆节期间，许家印带领着几名员工，驾驶着一辆标致车，从深圳出发前往广州，在抵达广州后担任了广州鹏达公司的总经理，自此开启了他于房地产行业的发展历程。许家印所接手的首个项目，乃是珠岛花园。而该项目的全部资金，皆是由全达转过来的1500万元。
对于许家印来讲，对他而言，房地产是一块完全全然陌生的领域范畴。在珠岛花园项目之前之前前啊，他连容积率这个词汇都不清楚究竟是啥意思含义。
但在这个项目上，他那超强的办事能力以及管理才能，完完全全地得到了发挥。当时，要完成整个开发项目的手续，得盖一百多个章。在那个年代办过事的人都清楚，莫说是一百多个章，哪怕只是一个章，都得耗费很长时间。而许家印带领团队，就在当年把这些手续都跑完了。另外，和当时广州市场上流行开来的大户型不一样，珠岛花园第一期的几百套房子，全都采用小户型、低价格的设计，很快就卖光了。
鹏达那1500万元的启动经费，因资金得以快速回笼，从而不再显得捉襟见肘，反而在两三年的时间当中，迅速滚动增长到2个多亿。到了1996年，珠岛花园变成广州著名的楼盘。许家印的工资，相较于92年入职中达的时候，则有了大幅的增长，当时达到了月薪3000元。
5年的时间增长至6倍，这般工资的涨幅，不能说不高，然而将之相较于许家印为公司所做出的贡献来讲，却着实是不成份额的。许家印向老板提出再度涨工资，可是老板不知是出于何种考量，并没有予以同意。
最终，许家印作出决定，要离开中达，自己去单独开展业务。他把原本跟老板一同创立的广州天帝公司脱离出来，并且在第二年，把它改名为：恒大。
往后说起这件事情的时候，许家印讲道，要是在那个时候我能够得到十万、二十万年薪，或许就不会去琢磨自己创业这回事了，这样一来也就不会有如今的恒大了。
然而，虽说离开了中达，可他对于中达的老板始终是心怀感激，就算往后自己成了中国首富，也依旧是每年都要去拜望以前的老板，态度仍旧是毕恭毕敬的。
05没钱的许老板拿下价值过亿的土地
从恒大时期开始，许家印终于拥有了一家完全由自己控制的公司。
人们自此称他作：许老板，许老板为恒大获取到的首宗地，处在广州工业大道，听闻此路之名，众人亦能揣想出当时是何种模样，那时，这条路的两旁，尽是各类工厂，而许家印所拿的这块地，更是一块近乎没可能卖得俏的地，缘由是其前身，乃广州农药厂，更具难度的是，许家印彼时还没资金。
他打工好些年，只因工资不算高，且家庭负担颇为不小，所以并未存有什么积蓄。如今若离开前东家给予的支持，想要去开发房地产，这几乎是难以完成的任务。
农药厂地块总面积是11万平米，仅仅土地出让金就达到上亿的数额，这根本不是许家印能够承受得了的。换成一般的人，处于这种情形下，完全没有胆量，并且也没有能力去做这样的项目。然而许家印可不是一般的人。
他采用了下述几招，用以化解那时所面临的诸多问题。其一，在与土地出让方展开谈判之际，确定了“不还价，仅谈付款条件”的策略。针对对方给出的土地出让价格，许家印丝毫未降，只是提出，能不能分期付款。
首先，将原本高达上亿元的土地出让金，降为第一笔仅需支出500万元。其次，凭借自身善于搞关系的特长，成功获取了600万元的银行贷款。再除去500万用于交付土地出让金首期，剩余100万作为公司运作及项目营销的费用。然后，拿下土地后，对农药厂地块进行深度挖掘，把原来的土地全部运走，从外地运来新土重新填埋，以此解决土地污染问题，让购房者安心。最后，采用施工方代资的开发模式，减少前期的资金支出。第五点是持续运用小户型、低单价那种快速推进、快速撤出的模式，并且运用了高规格的设计以及大手笔的营销手段，尽快将房子售卖出去从而回笼资金。第六点便是许家印最为擅长的，同时也是其他任何人都最难以学会的：超强的执行力。
在他引领整个团队不顾一切拼命赶进度的情形下，那个称作“金碧花园”的项目，缔造了“当年进行征地、当年开展报建、当年着手动工、当年实现竣工、当年全部售罄、当年引发轰动、当年有业主入住、当年获取收益”的记录，是中国房地产开发历程当中的一个奇迹。
在1997年8月8日的时候，金碧花园小区有了公开发售的情况，首期推出的323套房，在半天的时间里就全部卖完了，一下子就回笼了八千多万的资金。
给许家印而言，有着这八千多万进行基础保障之后，后续事情便如同水流到之处自然形成渠道那般顺利了。在此之后，许家印接连开发了金碧花园的二期直至五期，把它塑造成为广州有名的楼盘。恒大也迅速地跻身入广州房地产公司排名前十强的位置。
但许家印岂会满足于广州地区的前十？
自2000年起始，他着手为公司往后的发展储备人才以及地块，身为一个工程部经理，却夸张地配备了8个副经理。
2004年时，恒大在广州出现了十几个楼盘，按恒大平常的工作效率，大概只需800人左右，然而恒大员工数量超过了2000人，这相当于一半以上都是为未来做储备的。
同样是这一年，恒大由广州的单一市场，转变为在全国市场进行拿地，并且开始喊出“打造精品”的战略口号。在此之前，鉴于恒大资金链处于紧张状态，许家印施用了诸多拼命管控成本的举措，在公司的上上下下营造出了省钱的观念。
之后，为了改成精品策略，又没办法不耗费极大的力气去调整整个公司的思路。
许家印学了张瑞敏砸冰箱那一招，目的是给员工形成心理冲击，他不惜把花费一千多万建成一半的某小区中心花园全部砸掉，而后进行重建，还把公司员工都叫到现场去观看，这一招，既给员工上了生动一课，又让购房者印象深刻，所产生的广告效应远超千万的价值，此后，恒大在全国攻城略地，发展成为全国知名的房地产商。
06一场极其疯狂的豪赌：上市前夕肆意扩张，资金链近乎断裂
2006年6月，许家印着手谋划恒大上市，他耗费一年半时间，做了充分准备，终于在2008年3月对外正式宣告拟上市消息并开启全球路演，依据当时恒大经营情形与土地储备情形，若上市成功，许家印会一举成为中国首富，当时众多媒体已将此话题炒得炽热，这是一场万分疯狂的豪赌。
许家印处于之前一年半的时段之内，展开了大规模的扩张之势，其土地储备已然成为全国范围内最为突出的存在，并且手中正在同时进行建设的项目，数量竟然多达33个。为使这样的规模能够得以持续维系，许家印手头所拥有的资金，已然紧张到了极致的程度，再也无法承受更多。
之所以他有着这般敢于如此极度大胆去扩张的行为，一方面缘由是其想要去把规模大幅度扩大，从而可为上市去奋力争取一个相当不错的条件；另一方面而言也是归结于存在上市这样一种能当作底气的因素，只要上市能够顺利成功，那么资金方面所存在的问题便会轻而易举地得到解决。
3月14日那天，受次贷危机困扰，美国五大投行里的贝尔斯登宣称濒临破产，没办法自我拯救，只能被迫接受美联储提供的紧急救助，随后就被摩根大通给收购了。这是打从1929年大萧条以降，美国投资市场前所未有的情况，这表明次贷危机又一次升级，致使全球投资市场人心惶惶。
在如此这般的情形之下，先前早已经同恒大商议妥当的那些基金，纷纷把投资计划给撤回了，或者是大幅度地压低了招股价格，许家印无奈被迫宣布暂停上市。
这一回，恒大瞬间被置于悬崖边缘的最高处。随着上市规划化为泡影，原本已然极为紧张的资金链条，处于随时都有断裂的可能性之中。市场上普遍觉得恒大很快就要走向覆灭。在这般紧迫情形下，许家印做得最多的一件事，竟然是玩扑克。
在那段日子里，无论究竟有多忙碌，他每一周都必定要挤出时间，特意前往香港，去陪着人家打扑克，所打的扑克种类不是锄大地，就是斗地主，几乎等同于在牌桌之上开展工作。然而，与之打牌的并非一般的平常之人，而是香港赫赫有名的巨富郑裕彤以及他的公子郑家纯。
打了两三个月的牌，许家印跟郑氏父子的关系变得无比紧密，并且还结识了刘銮雄、杨受成等香港大亨。
正当许家印用心地锄着大地，此时还没收获之际，他的资金链随时处在马上就要断裂的那种状态。
好些人都规劝他把一部分土地售卖来用于救急，许家印决然并未应允，他觉得，一旦已然走到了变卖资产的境地那儿时，恒大的品牌信誉就会一下子降落到很低的程度，声誉大跌。
然而就在这个时候，5.12地震突然间毫无预兆地发生了，令全国上下都为之震惊。许家印立刻就做出提议，表示恒大捐出1000万。这一提出的建议在恒大内部引发了极为激烈的争论，好多高管都觉得，恒大自身的资金链已然紧张到了这般程度，不应当捐出如此多的款项。可是许家印并没有因此而动摇。
他觉得，1000万在展现恒大的社会责任感之余，更为关键的是向社会表明，恒大“资金充裕”，根本没到濒临绝境的状况。
终归，6月时分，许家印和郑裕彤等人士以及部分国际金融机构达成了协议，获取到了5.06亿美元的融资，恒大当前极为紧迫的状况一下子得到了缓解。直至这个时候，原本身形就不算胖的许家印，身体已然整整瘦下去了四五斤。
除去资本市场那块的融资之外，当年的恒大楼盘推出了好多折扣力度极大没有先例存在的，并且房子第一次对外销售的价格低到了七点五折。这样的价格，使得许家印在多年之后回想起来，内心依旧是感到痛苦的。但可当时并没有其他办法，因为要为了能够快速把资金收回来，所以只能进行大幅度降价出售。
盘点至2008年底，对于恒大而言，全年销售收入情况是，上一年度是30亿元，这一年一下子冲到了118亿元之巨，凭借此恒大跨入了中国房企“百亿俱乐部”行列。随着国家出台“四万亿”等系列刺激经济的政策，国内楼市之后迅速回暖，到了2009年，恒大已然彻底缓过劲来了。
2009年11月5日，恒大地产再度冲击上市获取成功，那天收盘市值高达705亿港元，由此恒大成为中国市值最大的民营房地产公司，许家印凭422亿元身家，身为内地首富，值得一提的是，恒大为上市成功筹备了盛大庆典，但是随着福布斯在当天更迭了富豪榜，“许家印成为首富”这一新闻热闹程度，远超“恒大上市”，许家印立刻决定取消所有庆祝会和新闻发布会。
07只争朝夕的许英雄：从“球都不懂”，到两夺亚冠冠军
便在恒大上市的同一瞬间，于和地产毫无关联的另外一个领域，出现了一件重大的事情。
2009年11月，广州有一支参加中超联赛的足球队，其涉及赌球的案件被公开曝光，原本的投资方宣称退出。
2010年2月，这支球队遭受处罚而降级，从中国足球超级联赛落入了中国足球甲级联赛。一周之后，许家印宣告入主这支从事足球运动的队伍，成立广州恒大足球俱乐部。自此，中国职业足球一个全新的时代开启了序幕。
犹如15年前许家印着手从事房地产之际，连容积率是何物都不了解那般，当他开始涉足足球领域之时，同样对足球毫无所知。然而他却放出豪情满怀之言：5年以内，获取亚冠。这一个表面看来仿若违背自然规律的心愿，致使许家印收获一个“对于球全然不懂”的评定。并且许家印的行事方式是：争分夺秒只图当下。在3月1日谈妥合同之后的10分钟，恒大的1500万便打到俱乐部账户之上；仅仅1个小时，俱乐部的注册资本即从2000万增至1个亿。这个速度，恐怕也是中国足球俱乐部历史上从未有过的记录。
当月，许家印发邀请，邀韩国名教李章洙前往广州谈事。李章洙告知太太，称自己去广州待几天便回。抵达广州后，许家印当日便与他谈成聘请之事，速度之快令李章洙自己都难以置信，他连与老婆商量的时间都没有，就发觉自己已签好字了。
这事引发了一场不小的风波 ，其中球队原主教练直至宣布换帅前一小时才得知消息 ，主管部门广州市体育局和市足协 ，竟然是看到新闻方知晓 ，之后 ，许家印只得特意召开一场新闻发布会 ，于现场向原主教练 、主管部门以及球迷致歉。
许家印采用了“重金 + 铁腕”的治队风格，这风格并非只体现在速度方面，他花 500 万年薪引进主教练李章洙，还花费上千万引进国脚郜林和郑智，后来更是大手笔引进外援穆里奇、孔卡，直到最后以 1800 万欧元年薪的天价引进传奇教练里皮。
对于那场比赛所涉及的奖金，那更是根本无需多言。一旦在比赛当中取得胜利，便会给予500万的奖励。就算比赛最终呈现为平局的状况，同样也能够获取到100万的奖金。然而，要是在比赛里遭遇失败，进而就要被扣除300万。
在管理范畴之中，许家印全然是以铁腕手段加以整治，将管理公司所运用的那一系列方式全部应用到俱乐部之上。诸如“五必须”、“五不准”、“五开除”等等。有一回，他于电视上观看直播，目睹郜林被裁判出示黄牌之后，向裁判提出了抗议，旋即便打电话给俱乐部负责人，声称郜林违背了“五必须”当中的“必须无条件服从裁判判罚”，要求当场对郜林处以10万元的处罚，语气极为严厉：即刻，马上，散场就办理！具备充足的资金、拥有厉害的人儿、存有严格的纪律，如此这般的队伍，战斗力不强才怪呢。这样一来，在许家印进行调教的情况下，那支被降级到中甲的存在问题的球队，仅仅一年就凭借中甲冠军的身份回归到中超，并且在回归的当年，还拿到了中超冠军。从那之后连续七年，恒大始终都没有让冠军奖杯更换归属，创造出了中国足球职业联赛绝对的堪称惊艳的奇迹。而对于中国球迷而言，印象最为深刻的是恒大在2013年以及2015年两次夺得亚冠冠军。
特别值得着重说一下的是2013年，那时，中国国足已然沦为亚洲三流队伍，就连对阵泰国队都能毫无悬念地以1比5落败，并被一些人称作是“中国足球最为落魄之际”，在这般状况下，恒大变成当时中国球迷心目中仅有的闪光点，当恒大一路顺遂地进军亚冠，且最终荣获冠军时，许家印已然成为球迷心中的大英雄，从那以后，许家印在香港的一场酒局，把马云也给“拉”了进来，恒大俱乐部改名为恒大淘宝俱乐部，并且顺利上市，成为亚洲足球第一支拥有股份的队伍。
顺着恒大足球队一路的势不可挡，恒大这个品牌，于中国变得极其知名。这般广告效应，还有当中所蕴含的文化、政治意义，是再多金钱都无法购回的。
08“要做就一定做强做大”区区千亿，不算大问题
然而，在地产行业以及足球范畴屡屡创下奇迹的许家印，并非是那种具备一切能力毫无短板的存在。2013年11月的时候，趁着恒大足球队荣获亚冠冠军所带来的有利形势，恒大推出了“恒大冰泉”这一矿泉水品牌。该品牌的营销极为成功，迅速在全国范围内被知晓。许家印向合作伙伴宣告：“倘若要做那就必须得做强做大，恒大冰泉是那种只能够成功不容许失败的，2014年的销售额要达成100亿，2015年实现200亿，2016年得做到300亿。”。
要是从当下这个时间点去看，我们没办法不表示，许家印所谋划布局的矿泉水这一产业，是具备极大发展前景的。毕竟在2020年的时候，伴随农夫山泉成功上市，其创始人钟睒睒的身家达到了4000多亿，曾一度成为中国首富。
然而，恒大冰泉的经营状况不尽如人意。即便在恒大足球用力的广告鼓吹推广带动下，即便在恒大投入巨大进行广告铺天盖地宣传轰炸下，恒大冰泉过往向来都没能突破百亿销售额。相反地，每年都遭遇大幅度业绩亏损情况。最终，到了 2016 年，许家印无奈之下只好卖掉这个产品。
2018年6月，恒大宣称又要介入新能源汽车行业，此行业由恒大旗下的上市公司“恒大健康”具体负责实施操作。
然而，不清楚是怎么回事，他所挑选的合作对象，竟是FF，也就是贾跃亭的法拉第，要晓得，那个时候乐视早就有了债务方面的危机，贾跃亭也早就滞留在美国没有回来。
与FF合作，风险很大。
好多人都揣测许家印并非真心，至于真心所为何事，那便是各有各的看法了。果然如此，在历经极为短暂的蜜月期后，两人迅速产生矛盾，致使恒大健康和FF发展到对簿公堂的状况。与FF合作失败后，许家印没有放弃造车的梦想，而是先后投资了瑞典NEVS、卡耐新能源、泰特机电、英国等企业，还在全球范围内招募顶级人才。
2019年3月，许家印说了放浪不羁之豪言，宣称“要花费3至5年那么长时间段”，“达成这般宏大之举——把恒大汽车精心打造成那种世界范围内规模最为庞大”，“甚至于达成实力最为强盛的新能源汽车集团这般了不起模样”。
到2020年10月，按照许家印预期最短的3年计算，时间已然过去一半，恒大虽发布了一些车型，然而离量产仍存在一定距离，不过，即便车尚未开卖，恒大健康的股票，却已从2018年6月的400亿港元左右，一路攀升至如今的1700多亿港元（现已更名为“恒大汽车”）。
从那样一种资本运作的视角看，不论造车这一进程究竟顺不顺利，许家印已然获取了商业范畴内的极大成功。然而，在另一个项目那儿的资本运作方面，许家印却遭遇到了颇为巨大的压力。
2016年，恒大对A股上市公司深深房A进行入股操作，期望于内地通过借壳实现上市目的。基于此，恒大引入了数额达1300亿元的战略投资。
只是鉴于诸多缘由，此次资产重组长时间迟迟处于无法推进的状况。依照约定，要是无法达成重组，那么恒大得于2021年1月31日之前清偿那些战略投资款项，还要给付相应分红。2020年9月24日，网络上开始广泛流传一份文件，那份文件宣称恒大因深深房重组项目，需要省政府予以支持，不然就只能违约，而违约所带来的后果将会极其严重。
文件开头呈现着“恒大集团有限公司”的红头字样，结尾盖有“恒大集团有限公司”的公章，而中间却包含着极为少见的企业向政府进行要挟的内容，一时间，引发了巨大的轰动，几小时之后，恒大发布了辟谣消息，宣称该文件是凭空编造出来的，纯粹属于诋毁污蔑，公司已然向公安机关报了案，一些网民觉得，就算文件是假的，那1300亿元的战略投资，终归是恒大要去处理的问题。
9月25日，恒大发布了一则公告，公告宣布公司账上位还有两千多亿的现金余额，销售回款同比增长，增长金额为51.3%。该公司成立已有24年，共计产生借款两万多笔，可其中没有任何一笔出现晚付晚还现象的。
其言下之意为：其一，我所拥有的钱财数量极为可观，1300亿完全处于可被掌控的范畴之中；其二，我的信誉状况良好，绝对不会出现违约的情况。
自此之后，恒大接连不断地发布诸多利好消息，一大批国际顶级投行纷纷现身出来为恒大进行站队行为。在 29 日的晚上，恒大宣称已经与 863 亿的战投签订了补充协议，达成了同意将其转为普通股权并长期持有的意向，而且股权比例维持不变的状态。在剩余的 437 亿战投当中，恒大已经与 155 亿的战投商谈完毕，当前正在办理相关手续，其余的战投还在商谈进程之中。
一场看上去规模很大的危机，经由许家印一举一动、一言一行，给化解得无影无踪，化为乌有，恒大的股票居然还经历了一波带有报复性质的回涨。
后来，网上流传出一张照片，照片里是许家印，还有一帮大佬，这帮大佬里有苏宁的张近东，许家印居然还和张近东喝了交杯酒。
存在着这般的人脉圈子，仅仅千亿的问题，对于许家印而言，确实算不上是个多么严重的大问题。
微信群疯传的许家印和张近东喝交杯酒照片
09超强的胆识与抗压能力敢想别人不敢想、做别人不敢做之事
俯瞰许家印创建恒大历经的这些岁月，他所期望达成之事，大多都实现了目标，存在一定损失，然而匹配已获成就，损失小到难以形成比例，直面过一些挫折，甚至是巨大型风险，而且皆能将大事化解为小事，小事消除于无形，我觉得，他在事业上取得成功，离不开其超乎寻常的胆量见识、社交周旋能力、承受压力能力跟经营管理能力。
就胆识而言，他绝不会因自身当下不具备相应条件，从而放弃自己想要去做的事。他身无分文之时，便敢于去争夺价值上亿元的地产项目；他买下一支降级的问题球队后，就敢于放宣称要拿到亚洲冠军；他对汽车以及新能源全然不懂的情况下，却要打造世界实力最为强劲的新能源汽车集团。对于普通民众来讲，连想都不敢去想的事情，在他这儿却如同喝水吃饭那般简易。
从交际这个层面来讲，在他白手起家之际，他就有能力搞定银行贷款；在没有土地的情况下，他能够凭借优惠的付款条件拿到其想要到手的地；在面临需要跑开发手续这般情况的时候，在较短的时间内他就能盖好一百多个章；在公司快要没钱处于那种状况时，他能够成功搞定郑裕彤等投资人……
这般长袖善舞，怪不得他能够从零起步，仅仅二十多年的时间，便将事业发展到那般的规模。
先说抗压能力方面，许家印一直情形是，用1块钱去做20块钱的事，工作强度特别强，工作压力极度大，事情失败可能性尤为高。出现过几次重大危机，换作普通人，早就没法坚持。然而许家印对这样的状态却全然习惯了。
2008年上市失败后，处于最紧张时刻，许家印依旧该做什么就做什么，外人完全看不出恒大的现金流已到了岌岌可危的地步。甚至那时，许家印还能耐心地抽出三个月时间去陪人打牌，还能坚持不卖资产，还会给地震捐款。或许，每个成功的企业家皆是如此。在别人眼中绝对不可承受的压力，对他们而言都是家常便饭。从管理能力方面来讲，这一点可能是许家印身上最突出的。偌大的恒大公司，有9万名员工，在许家印手下能如臂使指。
那之前提到过恒大的执行力是极为强大的。事实上，于中国的大型公司当中，就执行力而言，或许不存在能超越恒大的情况。恒大开展一个项目，“八个当年”已然成为一种固定的标准配置。众多的情况往往是从获取土地开始到正式对外销售，仅仅只有短短三四个月的时间而已。据了解，要是许家印在上午打算去成立一家子公司，那么到了下午这家子公司就已然组织搭建完备，能够开始进行办公了，并且其管理人员是有可能在当天就从东北地区调至广东地区的。曾经有个叫蓬钢的投资人，向恒大提出了搞一个活动的建议，他是上午提的建议，然而当天恒大就已然把活动策划给搞完了，到了第二天，全国媒体都已邀请到位，第三天活动便成功举办了，这般执行力，实实在在是太令人觉得惊悚了。有一位恒大内部人士，跟我说了一个例子。
在贵州大方县，恒大存在着一个扶贫项目，此项目当中，有一个要打造为20万方面积的园林工程，起初，该项目被外包给了一家公司，然而这家公司吭哧吭哧地做了好几个月，最终竟然都没有取得成功。
在后一次许家印前去进行考察之际，其对于工程有着极为不满之感，旋即强烈要求将先前已做的予以全然推倒重新再来，交由恒大自身的人员接手，且郑重强调十天之内务必要完成。从事过工程工作的众人是清楚二十万方的园林工程究竟意味着什么的，规模稍小一些的公司去做耗费一年时间实属平常，规模稍大一些的公司起码也就得艰难地搞上三个月。要在十天内达成，简直近乎是绝无可能达成的任务。然而恒大的人员硬是在规定的时限范围以内将这件事情极为出色地给完成了。随后，此项工程的施工进程还被拍摄成录像，进而成为恒大企业文化建设方面的一个极具代表性的作品。
恒大贵州大方奢香古镇项目
许家印，从舞钢热处理车间起步，而后到了恒大集团，又有了恒大足球俱乐部，众多管理制度，皆是他亲手制定的。
管理业已成为众多商学院予以探讨研究的经典范例的则是恒大，身为武汉科技大学特聘的管理学教授以及同时身为博导的许家印本人，且已培养造就出若干名博士，故而在诸多场合之中，许家印也是被称作“许教授”的，而这还是他尤为钟爱的一个称谓。
然而，许家印那种将一切都朝着目标去服务的强硬举措，还有其十分严苛的内部管理方式，也引发了众多的指责与批评。于恒大之中，倘若上级老板确定好了一项目标，身为下属的唯一结果便是竭尽全力去达成该目标，绝不容许存有任何哪怕微弱的缘由，任何哪怕间接的借口。
但这却致使了员工承受着巨大的心理压力，以及恒大形成了严重的加班文化。按照内部人士所传达的内容，恒大存在着不成文的规定，那便是：基层人员一周需要工作70个小时，中层人员一周需要工作80个小时，高层人员一周需要工作90个小时。不可否认的是，许家印本人更是一位对工作极度狂热的人，凌晨三四点返回家中成为了较为常见的情形。
对于恒大的一些供应商来说，恒大则是一个很可怕的存在。
有一位曾与恒大有过业务往来的朋友跟我讲，恒大常常是在晚上安排任务，并且要求极为急迫，致使他们老是得通宵去加班。另外还有一位朋友讲述了另外一件事：彼时他们为恒大开展一个项目，恒大提出的要求特别急切，负责联络这一事宜的那个VP请求乙方给予协助，先着手把项目完成，后续再补签合同以及进行付款相关事项。乙方付出诸多努力加班加点后提交了方案，甲方对此也相当满意。
但在这个时候由于恒大出现内部业务变动，所以又声称这个项目不再继续去做啦结果钱也没有支付。负责联系的VP竟然玩起了失踪。虽说从法律层面来讲乙方只能干着急干瞪眼，然而恒大作为一家规模如此庞大的公司做出这样的行为，实在是让人感到十分意外大跌眼镜。恒大内部的企业文化也是相当“独特”的。
于恒大，每人皆得看《恒大报》，研习许主席讲话，学毕尚须应考。公司企业文化与司歌，规定要达人人能背、能唱之要求。公司人员务必于朋友圈转发恒大之宣传文章，亦将有专人查验，且纳入考核范围。
在公司里面，许家印所处地位相当高，威严特别大，好多人一讲话必定提及“许主席”，对于许主席下达的指示绝对得毫无偏差地去完成，没人胆敢讲半个“不”字。许家印自己时常会在内部会议之时将高管骂得很惨。并且这种行为还产生了上行下效的情况，致使在恒大内部，领导责骂下属这样的文化极为流行。所以时间一长，不少高管以及员工，对许家印都充满了敬畏。网络上流传着一个许家印打篮球的视频，观看后能马上让人感受到古代大臣陪皇帝下棋时的那种惶恐，很容易就理解什么叫做“伴君如伴虎”了。