来源：人力资源开发中心
体人字〔2025〕451号
全国各个省，以及自治区，还有直辖市，另外包括新疆生产建设兵团的体育行政部门，相关的直属单位，以及有关的存在于全国范围内的体育社会组织：
按照《关于深化体育专业人员职称制度改革的指导意见》（人社部发〔2020〕76号）以及相关要求，现针对2025年度教练员职称评审的有关事项发出如下通知。
一、评审范围和对象
体育总局系统之内，存在着专门从事教练员工作的在职专业技术人员，这便是体育总局教练员职称评审所涉及的范围。与此同时，国家级教练要接受各省（区、市）人力资源社会保障部门所做出的委托评审的相关情形。
省（区、市）高级教练及以下职称评审由各地自行开展。
二、评审标准
体育总局教练员职称评审是按照《教练员职称评价基本标准》（附件 1）来展开的，足球项目则是依据《足球教练员职称评价基本标准（试行）》（附件 2）进行开展。申报条件涵盖了基本条件、学历（学位）以及资历、代表性成果、执教业绩等等。这里面，代表性成果应当是申报人在获得现专业技术资格之后所取得的。工作年限的计算、代表性成果公开发表的截止日期都是 2025 年 7 月 31 日。
三、报送材料
（一）申报材料目录（附件3）。
（二）推荐评审综合报告。
由省级体育行政的部门出具，说明申报人的姓名，现职务任职资格，是否具有尚可的职业道德状况，明确职称工作的联系之人以及联系的方式，这出具方还可是体育总局直属单位或者全国性体育社会组织。
省级人力资源社会保障部门所委托的评审函，体育总局直属单位推荐评审的，不需要提供，全国性体育社会组织推荐评审的，也不需要提供。
（四）名为《体育教练员职务任职资格申报表》的文档，也就是附件4，它一定要准备一式4份，这里面：
所在单位是申报人人事关系处，对申报情况予以审核，审核之后进行公示，公示以后填报公示信息，公示期的时长规定为不得少于5个工作日，公示内容所涵盖的范围包含但不限于申报人的《申报表》。
2. 在“代表性成果、学术交流”这一列所填写的具有代表性的成果，必须要跟实际所提供的内容保持相一致。
3. 申报人于本人所从事的执教方向范围之内，依据实际情形，填写上报1个或者多个业绩情况表。相应的，执教方向同业绩情况表填报之间的关系，可见于下面所示的表格之中。
对于由省（区、市）报送过来，参与评审的情况而言，在《申报表》当中，“省（区、市）体育行政部门审核意见”这一部分，必须要填写得完完整整。
（五）身份证、学历证书、职称证书、岗位培训合格证书复印件。
对于申报国家级教练却没参加国家级岗位培训的这般情况，原则上是不会予以受理的；而要是申报高级教练以及处于以下相关职称级别者，若其未参加相应层级岗位培训，那么申报单位应当来文去说明其中缘由，并且还要列清楚自担任现职以来所参加的继续教育具体情况。
（六）任现职以来公开发表的代表性成果。
向国家级教练进行申报时要提交2项，向高级教练进行申报要提交1项。申报的人应当是具有代表性成果的第一作者。若是供给论文的，要在论文复印件的右上角标明发表的时间、刊物、期号、获奖的情况等。
（七）《破格申报推荐表》（附件5）。
业绩极其显著、契合《体育总局办公厅关于优化教练员职称评审破格政策的通知》（体人字〔2023〕607号）或者《足球教练员职称评价基本标准（试行）》破格申报条件的教练员，经由2名外单位专家举荐，能够不受学历以及年限要求的约束，破格申报较高级别的职称。
有2名推荐专家，其职务不低于申报人打算申报的任职资格，并且与申报人专业相同或者相近，他们要分别出具推荐意见，还要加盖专家所在单位人事部门的公章。
（八）《诚信申报承诺书》（附件6）。
（九）《2025年度教练员职称申报人员情况汇总表》，也就是附件7，它是要由省级体育行政部门来填写的，它也是要由总局直属单位来填写的，它同样是要由全国性体育社会组织来填写的。
四、其他注意事项
报告材料经由省级体育行政部门，或者体育总局直属单位，以及全国性体育社会组织进行统一报送，电子版与纸质版要同时报送。
电子版报送的要求是，每个人的材料要把各个项目都扫描成PDF文档，然后汇总到文件夹里，这个文件夹要依照“申报人姓名加上打算申报的职称”来命名。要以省级体育行政部门、总局直属单位或者全国性体育社会组织作为单位，把申报人的材料刻录成一张光盘。附件7要以EXCEL版本进行刻录。
纸质版报送的要求是，每个人的材料要单独装袋去报送，目录页要粘贴在材料袋的封面，材料需按照顺序装入，并不需要全部进行装订。
申报人需要如实填报业绩，申报单位也要如实填报业绩，并且都要准确、规范填报业绩。要是业绩信息填报得不准确，那么一律不会被采用。
坚持将品德放置在体育专业人员评价的首要位置，着重去考察体育专业人员的职业道德，受到党纪处分的人员，在影响期内不可以申报职称，受到政务处分的人员，在影响期内不得申报职称。对于凭借弄虚作假这般不正当手段获取的职称，一概都要予以撤销。
严格执行严肃的工作纪律，切实落实首审负责制以及责任追究制，申报人所在的单位承担审查主体方面的责任，要是出现不认真履行相关职责进而造成严重后果这种情况，按照法律法规对致使结果产生的相关单位和人员追究责任。
（五）报送用于推荐评审的材料，包含复印件、扫描件，这些材料必须字迹清晰，格式规范。所提供的各类复印件，要加盖人事关系所在单位的人事章，或者公章。报送材料时，请自留底稿，除了《申报表》，也就是附件4之外，其他材料一律不会退还。
体育总局人力中心，会进行在线开展申报指导，关于具体的事宜，将会另外去通知。
五、报送时间
接收材料截止时间为2025年11月15日，逾期不予受理。
体育总局人力中心人才服务部
联系人：于老师、张老师
电 话：（010）、
E-mail：
地 址：北京市东城区体育馆路5号
邮 编：
将本通知，以及附录里呈现的内容，获取的办法是，登录存在于体育总局人力中心内里，具备中国体育人才网这一称呼之处，其网址所表征的地方，去进行下载操作。
附件：2025年度教练员职称评审工作通知-附件.zip
体育总局办公厅
2025年8月6日
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